ВЫСШИЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ

    ИМЕНИ Ж. ДОСМУХАМЕДОВА

    Правила внутреннего распорядка

    Утверждены приказом

    директора ГККП Педагогический колледж имени Ж. Досмухамедова»

    № от «___»_____________2018 года

    Правила внутреннего распорядка государственного коммунального казенного предприятия «Педагогический колледж имени Ж. Досмухамедова Управления образования ЗКО» (далее-колледж)

    1 Общие положения

    1.1Настоящие правила внутреннего распорядка разработаны на основании Закона Республики Казахстан «Об образовании»от 27 июля 2007 года № 319-III;Правил педагогической этики утвержденными Приказом и.о. Министра образования и науки Республики Казахстан от 8 января 2016 года № 9; Постановления Правительства Республики Казахстан от 17 мая 2019 года № 499 об Утверждении Типовых правил деятельности образования соответствующих типов, в том числе Типовых правил организаций образования , реализующих дополнительные образования, реализующих дополнительные образовательные программы для детей; Трудового Кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-VиУстава колледжа - конкретизируют регламентацию внутреннего распорядка деятельности колледжа в целях создания наиболее благоприятных возможностей для реализации предусмотренных Законом и Уставом условий обучения и воспитания, интеллектуального, духовно-нравственного, творческого, и профессионального развития обучающихся, удовлетворения их образовательных потребностей и интересов, обеспечения охраны прав, законных интересов всех участников учебно-воспитательного процесса, выполнения ими своих прав и обязанностей.

    1.2Трудовая и учебная дисциплина в колледже основываются на строгом соблюдении Правил внутреннего распорядка. Настоящие правила являются одним из основных нормативных документов, определяющих нормы поведения и действий студентов и работников колледжа.

    1.3 В соответствии с пунктом 14 статьи 47 Закона Республики Казахстан «Об образовании» обучающиеся колледжа обязаны соблюдать настоящие правила внутреннего распорядка.

    1.4 На основании пункта 18 статьи 47 Закона Республики Казахстан «Об образовании» за нарушение обязанностей обучающимися колледжа к ним могут быть применены меры дисциплинарного воздействия, предусмотренные настоящими правилами внутреннего распорядка.

    2 Рабочее время и организация учебных занятий

    2.1. В колледже установляется 5-дневная учебная неделя.

    2.2. Для сотрудников колледжа устанавливается пятидневная рабочая неделя исходя из 40 часов в неделю и соответственно следующий порядок работы:

    - начало работы в 9.00 ч.;

    - окончание работы – в 18.00 ч.;

    - обеденный перерыв – с 13.00 до 14.00 ч.

    2.3 Для педагогического состава и студентов устанавливается следующий режим учебного дня:

    - учебный день начинается в 8 ч.00 м, заканчивается в 19 ч 20 м часов исходя из учебной нагрузки согласно утвержденного расписания.

    2.4. Учебные занятия в колледже проходят с 8 ч. 00 м. до 19 ч 20 м.

    2.5 Перерывы между занятиями составляет пять минут. Большая перемена по пятнадцать минут два раза в день

    2.6. Учебными днями являются понедельник – пятница.

    В праздничные и выходные дни учебные занятия не проводятся.

    Текущий контроль, промежуточные и итоговые аттестации проводятся согласно установленного графика учебного процесса утвержденного приказом директора.

    2.7. Посещение учебных занятий является обязательным. Освобождение от занятий допускается по заключению медработника или письменного заявления студента с согласованием куратора группы, заведующего отделения и заместителя директора по учебной работе.

    2.8. Учебное расписание составляется на семестр и вывешивается не позднее, чем за неделю до его начала.

    Продолжительность академического часа колледжа составляет 45 минут, парные уроки 90 минут.

    Опоздание, досрочный уход с занятий, самовольное временное покидание места проведения учебного занятия не допускается.

    2.9. Продолжительность учебного дня в группе устанавливается, как правило, 6-8 академических часов в день.

    2-10. Продолжительность ежегодных каникул составляет одиннадцать недель за полный учебный год , в том числе в зимний период две недели.

    2-11. Расписание педагогической практики составляется в соответствии с графиком прохождения педагогической практики утвержденного директором колледжа

    2.12. Учебные занятия в колледже проводятся согласно расписанию, составленному заведующим учебной частью на семестр и утвержденному директором коллед­жа.

    2.13. Преподаватели проводят дополнительные занятия по графику, не менее 2-х часов в неделю в течение семестра. Консультации в период сессии проводятся согласно расписанию, составленному заведующим учебной частью и утвержденному заместителем директора по учебной работе.

    2.14. На каждую учебную группу заводится журнал учебных занятий по установленной форме. Журнал хранится в учебной части под наблюдением заведующего кафедрой и выдается только преподавателю непосредственно перед занятием.

    2.15.Посторонние лица не допускаются на занятия без разрешения директора или заместителя директора по учебной работе. Посещение преподавателей родителями разрешается после занятий по предварительному предупреждению администрации колледжа со стороны кураторов, в дни родительских собраний и родительских дней.

    2.16. Генеральную уборку кабинетов и закрепленных территорий производить в последнюю субботу каждого месяца. Ответственность за ее проведение возложить на заместителя директора по административно –хозяйственной работе и кураторов групп.

    2.17. Ежедневно после занятий заведующий отделением записывает отсутствующих в колледже, проводит анализ посещаемости и докладывает о результатах два раза в месяц наеженедельном совещание заместителей директоров и заведующих отделений колледжа.

    2.18 Категорически запрещается отпускать обучающихся с уроков на различные мероприятия (репетиции, соревнования) без разрешения администрации колледжа.

    2.19. Заполнение и ведение журналов теоретического обучения осуществляется на основании приказа Министерства образования науки Республики Казахстан от 23 октября 2007 года № 502 « Об утверждении формы документов строгой отчетности, используемых организацией образования в образовательной деятельности РК».

    2.20 Категорически запрещается производить замену уроков по договоренности между преподавателями без разрешения администрации колледжа.

    2.21 Все внеклассные мероприятия проводятся по плану, утвержденному директором. При проведении общеколледжных мероприятий, дежурство кураторов групп обязательно. Дежурство других сотрудников - по отдельному графику.

    2.22 С целью внедрения здоровьесберегающих технологий в учебный процесс, сохранения и укрепления здоровья обучающихся проводить ежемесячно Дни здоровья по плану, утвержденному директором колледжа.

    2.23 Ответственность за жизнь и здоровье студентов при проведении мероприятий в колледже, а также за его пределами несет тот преподаватель, который назначен приказом директора.

    2.24 Не разрешается использовать сотовые телефоны и другие гаджеты на уроке.

    2.25 Освобождение заболевших обучающихся допускаются согласно справке от врача или письменного разрешения заведующего кафедрой.

    2.26 Запретить обучающимся покидать территорию колледжа во время учебно-воспитательного процесса, в том числе на переменах (кроме исключительных случаев : большая перемена и т.п.)

    2.27 В период каникул преподаватели, не находящиеся в отпуске, привлекаются директором колледжа к методической работе, планированию учебно-воспитательного процесса и другим работам, связанным с учебой и воспитанием студентов, с подготовкой к новому учебному году или семестру.

    2.28 Рабочее время преподавателя, не считая времени, необходимого для подготовки к урокам и проверки письменных работ студентов, определяется расписанием учебных занятий, а также планами воспитательной и методической работы учебного заведения.

    2.29. В случае болезни или невозможности явки на работу по другим причинам преподаватели обязаны до занятий поставить в известность заведующего кафедрой или диспетчера учебной части.

    2.30.Курение на территории колледжа и прилегающей территории к колледжу в радиусе 150 м., категорически запрещается. Нарушители привлекаются к административной ответственности (штраф за курение в неположенном месте)

    2.30 Перевод обучающихся из других учебных заведений осуществляется в соответствии с Правилами перевода и восстановления обучающихся по типам организации образования.

    2.31 При приеме обучающегося в колледж, обучающийся и (или) его родители (законные представители) имеют право ознакомиться с Уставом колледжа, лицензией на право ведения образовательной деятельности, правилами внутреннего распорядка.

    2.32 Очередность предоставления ежегодных отпусков устанавливается администрацией по согласованию с профсоюзным комитетом и работниками колледжа. График отпусков составляется до 1 апреля текущего учебного года и объявляется всем работникам колледжа под роспись.

    3 Права и обязанности администрации колледжа

    3.1.Определять основные направления развития учебного заведения, его структуру, утверждать штатное расписание, распределять должностные обязанности.

    3.2 Ставить перед коллективом перспективные и текущие цели работы, отслеживать результаты.

    3.3 Отстаивать интересы колледжа перед вышестоящими органами управления учебным заведением, представлять его в различных государственных органах.

    3.4 Разрабатывать и представлять на утверждение в установленном порядке Устав колледжа.

    3.5 Разрабатывать и утверждать правила внутреннего распорядка колледжа.

    3.6 Требовать от всех работников неукоснительного и точного исполнения своих обязанностей, приказов и распоряжений а также правил внутреннего распорядка.

    3.7 Устанавливать ставки заработной платы и должностных окладов работников в пределах собственных средств.

    3.8 Устанавливать надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размер премирования.

    3.9 Оценивать труд преподавателей, сотрудников, определяя через аттестационную комиссию степень их профессиональной пригодности и на этой основе повышать или снижать уровень педагогической нагрузки.

    3.10 Представлять в высшие органы материалы на работников для присвоения им почетных званий, правительственных наград и награждения Почетными грамотами министерства. Поощрять, привлекать работников к дисциплинарной ответственности.

    3.11 Распоряжаться имуществом, финансами, зданиями и сооружениями, вверенными колледжу.

    3.12 Привлекать к материальной ответственности, а в отдельных случаях представлять в соответствующие органы для привлечения к административной, уголовной ответственности работников и студентов за порчу имущества, зданий и сооружений, вверенных колледжу.

    3.13 Выступать в качестве юридического лица в отношениях с другими организациями и учреждениями и с отдельными гражданами.

    3.14 Пресекать либо принимать иные меры по недопущению нарушений норм педагогической этики к любому участнику учебно-воспитательного процесса и других сотрудников колледжа.

    3.15 Обеспечивать соблюдения принципов меритократии, при решении кадровых вопросов не оказывать предпочтение по признакам родства, землячества и личной преданности, создать атмосферу в колледже нетерпимостик коррупции.

    3.16 Способствовать установлению и укреплению в коллективе деловых и доброжелательных взаимоотношений и конструктивного сотрудничества.

    3.17 Не допускать к любому участнику учебно-воспитательного процесса и других сотрудников колледжа необоснованных обвинений, фактов грубости, унижения достоинства, бестактности и некорректного поведения.

    3.18 Организовать труд преподавателей и сотрудников в соответствии с должностными инструкциями и настоящими правилами.

    3.19 Обеспечивать материально – техническое оснащение и оборудование в соответствии с нормативными требованиями.

    3.20 Обеспечивать безопасные условия труда и учебы, исправное состояние помещений, отопления, освещения, вентиляции, оборудования, наличие необходимых материалов, инструментов и приспособлений для ведения учебного процесса.

    3.21 Обеспечивать выполнение плана приема студентов.

    3.22 Обеспечивать повышение квалификации преподавателей. Создавать условия для учебы и совершенствования профессионального мастерства.

    3.23 Создавать необходимые условия для культурно – воспитательной, физкультурно-массовой и оздоровительной работы. Разрабатывать и реализовать мероприятия по предупреждению правонарушений, наркомании, СПИДа, пьянства, алкоголизма и курения. Принимать возможные меры по выявлению и устранению причин и условий, порождающих наркоманию, токсикоманию и пьянство.

    3.24 Осуществлять контроль за выполнением учебных планов, за соблюдением расписания учебных занятий, экзаменов, зачетов, консультаций.

    3.25 Постоянно контролировать знание и соблюдение работниками и студентами требований инструкций и правил по технике безопасности, производственной санитарии и гигиене труда, а также техники противопожарной безопасности, требований охраны труда.

    3.26 Обеспечивать своевременное предоставление отдельным категориям студентов льгот и материальной помощи.

    3.27 В случаях нарушений со стороны преподавательского состава правил Педагогической этики и Закона РК « О противодействию коррупции», представлять на рассмотрение Попечительного совета для соблюдения прав обучающихся колледжа.

    4 Права и обязанности работников и преподавателей колледжа

    4. Педагогические работники колледжа имеют право на:

    4.1 Обеспечение условий для профессиональной деятельности.

    4..2 Свободный выбор способов и форм организации педагогической деятельности при условии соблюдения государственного общеобязательного стандарта.

    4.3 Свободный выбор темы научных и практических исследований и форм использования их результатов в педагогической практике.

    4.4 Участие в работе органов управления колледжем.

    4.5 Повышение своей квалификации с отрывом или без отрыва от работы один раз в пять лет.

    4.6 Досрочную аттестацию с целью повышения категории, служебного роста.

    4.7 Оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 календарных дней для педагогических работников и мастеров производственного обучения.

    4.8 Индивидуальную педагогическую деятельность.

    4.9 Защиту своей профессиональной чести и достоинства.

    4.10 Защиту наравне с другими видами собственности интеллектуальной собственности в форме материальных активов (научные, методические труды, патенты, программное обеспечение, образовательные и информационные технологии и другое), служащей источником образовательной и экономической деятельности колледжа и его сотрудников.

    4.11 Материальное и моральное поощрение за успехи в педагогической деятельности, награждение орденами и медалями, почетными званиями, знаками и грамотами.

    4.12. Нормативная учебная нагрузка в неделю для исчисления месячной заработной платы педагогических работников, непосредственно осуществляющих учебно-воспитательный процесс в организациях технического и профессионального образования устанавливается:

    1) 18 часов

    2) при педагогической нагрузке на совместительство с письменного разрешения директора.

    Педагогические работники обязаны:

    4.13 Обеспечивать получение обучающимися и воспитанниками знаний, умений и навыков не ниже уровня, предусмотренного соответствующими государственными общеобязательными стандартами образования РК.

    4.14 Выявлять и содействовать развитию индивидуальных и творческих способностей студентов.

    4.15 Повышать свою квалификацию, в том числе заниматься самообразованием.

    4.16 Соблюдать нормы педагогической этики.

    4.17 В своей деятельности педагогические работники:

    1) способствуют воспитанию обучающихся и воспитанников в духе высокой нравственности, уважения к родителям, этнокультурным ценностям, бережного отношения к окружающему миру;

    2) не допускают совершения действий, способных дискредитировать высокое звание педагогического работника Республики Казахстан;

    3) добросовестно и качественно исполняют свои служебные обязанности;

    4) непрерывно совершенствуют свое профессиональное мастерство, активно занимаются самообразованием и самосовершенствованием;

    5) неукоснительно соблюдают трудовую дисциплину;

    6) бережно относятся к имуществу организации образования и не используют его в личных целях;

    7) принимают меры по предупреждению коррупции, своим личным поведением подают пример честности, беспристрастности и справедливости;

    8) не допускают использования служебной информации в корыстных и иных личных целях;

    9) личным примером способствуют созданию устойчивой и позитивной морально-психологической обстановки в коллективе;

    10) придерживаются делового стиля в одежде в период исполнения своих служебных обязанностей.

    4.18. В отношениях с участниками образовательного процесса педагогические работники:

    1) уважают права, честь и достоинство человека независимо от возраста, пола, национальности, вероисповедания, гражданства, происхождения, социального, должностного и имущественного положения или любых иных обстоятельств;

    2) не допускают фактов финансовых и иных вымогательств по отношению к участникам образовательного процесса, прилагают усилия по пресечению таких действий со стороны своих коллег;

    3) своими действиями не дают повода для обоснованной критики со стороны общества, терпимо относиться к ней, использовать конструктивную критику для устранения недостатков и улучшения своей профессиональной деятельности;

    4) оказывают профессиональную поддержку участникам образовательного процесса.

    4.19. В отношениях с коллегами педагогические работники:

    1) соблюдают общепринятые морально-этические нормы, быть вежливыми и корректными;

    2) не ставят публично под сомнение профессиональную квалификацию другого педагогического работника.

    4.19 Вести здоровый образ жизни и пропагандировать его среди студентов.

    4.20 Осуществлять организационное и методическое руководство научно- техническим творчеством студентов.

    4.21 Изучать передовой опыт работы как преподавателей своего колледжа, так и преподавателей других учебных заведений области, республики.

    4.22 Активно участвовать во внутриколледжных, районных, городских и республиканских мероприятиях.

    4.23 Выявлять причины неуспеваемости студентов, оказывать им помощь в устранении пробелов в знаниях и в адаптации в учебном заведении.

    4.24 Поддерживать тесную связь с родителями студентов.

    4.26 Вести постоянную работу по сохранению контингента студентов.

    4.27 Осуществлять мониторинг трудоустройства и профессионального роста выпускников.

    5 Права и обязанности студентов

    5. Студенты колледжа имеют право на:

    5.1 Получение образования в соответствии с государственными общеобязательными стандартами образования.

    5.1. Получение дополнительных образовательных услуг, знаний, соглас­но своим склонностям и потребностям в соответствии с учебными планами.

    5.3 Участие в управлении колледжем.

    5.4 Бесплатное пользование информационными ресурсами библиотеки, интернетом, обеспечение учебниками в порядке, установлением Правитель­ством Республики Казахстан.

    5.5 Свободное выражение собственных мнений и убеждений, уважение своего человеческого достоинства.

    5.6 Поощрение и вознаграждение за успехи в учебе, научной и творче­ской деятельности.

    5.7 Студенты, принятые на обучение из других регионов, обеспечиваются местами в общежитии колледжа с учетом наличия свободных мест.

    5.8 На бесплатное и платное образование, на использование для этой цели библиотечного,аудиторного фонда, оборудования, инструментов, компьютерной техникой, приспособления и других средств.

    5.9 Требовать от администрации надлежащих условий для учебы, полного выполнения учебных программ и планов, от преподавателей – квалифицированного ведения занятий.

    5.10 Заниматься творчеством, раскрывать свои дарования в области искусства, в самоорганизации досуга и физического развития, пользоваться услугами столовой, спортзала.

    5.11 Отдельным категориям студентов предоставляются и другие льготы в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

    Студенты колледжа обязаны:

    5.12 Посещать занятия, овладевать знаниями, умениями и практическими навыками в объеме государственных общеобразовательных стандартов образования, соблюдать правила внутреннего распорядка.

    5.13 Заботиться о своем здоровье, стремиться к духовному и физическому самосовершенствованию.

    5.14 Приходить в колледж за 15 минут до начало занятий.

    5.15 При неявке на занятия предоставить заведующему кафедрой или куратору документы, обосновывающие причины отсутствия на занятиях в течение 3-х календарных дней.

    5.16 Неукоснительно соблюдать Правила техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности при проведении практических работ, бережно относиться к окружающей среде.

    5.17 Соблюдать общественный порядок.

    5.18 Строго соблюдать учебную дисциплину: во время занятия без разрешения преподавателя не вставать с места, ходить по аудитории и выходить из аудитории; на время учебного занятия следует устанавливать на сотовых телефонах режим «без звука»; во время занятия без согласия преподавателя не применять записывающие аудио и видео устройства;

    5.19 Соблюдать санитарно– гигиенические нормы и правила проживания в общежитии.

    5.20 Соблюдать форму одежды, установленную в колледже: (светлый верх темный низ; не допускается ношение спортивной форма одежды за исключением урока физкультуры; ношение платка и длинной юбки)

    5.21 Обеспечивается выполнение необходимых мер по предотвращению заболеваний, укреплению здоровья, физическому совершенствованию, формированию здорового образа жизни обучающихся, воспитанников.

    5.23. Обеспечивается наличием в колледже медицинского пункта который ведет систематический контроль за состоянием здоровья обучающихся, воспитанников, их медицинским обслуживанием в целях обеспечения охраны здоровья обучающихся.

    5.24 Оказание медицинской помощи обучающимся первичной медико-санитарной помощи в соответствии с правилами, утвержденными уполномоченным органом в области здравоохранения.

    5.25Составление расписание занятий и перерыв продолжительность которого достаточна для питания и активного отдыха обучающихся.

     

    Категорически запрещается:

    5.26 Курить в здании, на территории и рядом с территорией колледжа в радиусе 150м;

    5.27 Использовать ненормативную лексику, громко разговаривать в коридорах зданий и на территории колледжа во время проведения занятий.

    5.28 Приносить в колледж отравляющие, наркотические вещества, насвай, кальян, газовые баллончики, оружие любого типа, специальные и кустарного производства пиротехнические устройства;

    5.29 Употреблять спиртные, энергетические напитки, наркотики, насвай, приходить в колледж в наркотическом или алкогольном опьянении.

    5.30 Применять физическую силу, в отношении других студентов и персонала;

    5.31 Унижать честь и достоинство других людей;

    5.32. Допускать со своей стороны правонарушения ведущие к административной и уголовной ответственности (разбой, кража и т.п.)

    5.33 Участвовать в азартных играх;

    5.34 Производить заведомо ложные вызовы спецслужб;

    5.35 Приводить в колледж посторонних лиц, не имеющих отношение к учебно-воспитательному процессу;

    5.36 Применять физическое, психологическое воздействие на любого участника учебно-воспитательного процесса и других сотрудников колледжа.

    5.37 Портить имущество колледжа, сорить в помещениях и на территории колледжа.

    6 Права и обязанности родителей или законных представителей студентов

    6.Родители (законные представители) имеют право:

    6.1 Выбирать формы обучения и образовательные учреждения. Для этого необходимо обратиться с письменным заявлением к директору колледжа в каникулярное время;

    6.2 Защищать законные права и интересы ребенка;

    6.3 Родители имеют право подать заявление о несогласии с выставленной оценкой не позднее, чем через три дня после выставления оценки обучающемуся.

    В случае конфликта между родителем и преподавателем по поводу объективности выставленной оценки приказом директора создается независимая комиссия специалистов - предметников (с привлечением методиста), которая проверяет знания учащегося и выставляет соответствующую оценку;

    6.4 Присутствовать на педагогических советах и принимать участие в обсуждении в случае, когда разбирается вопрос об успеваемости и поведении их ребенка;

    6.5 Участвовать в управлении колледжем, т.е. избирать и быть избранным в общеколледжный родительский комитет, Попечительский совет. Принимать участие и выражать свое мнение на общеколледжных и родительских собраниях групп;

    6.6 Знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса, с оценками успеваемости обучающегося:

    6.7 Посещать уроки преподавателей в группе, где обучается подросток, с разрешения директора или заместителя директора по учебной работе колледжа и согласия преподавателя, ведущего занятие;

    6.8 Знакомиться с оценками успеваемости учащегося;

    7.Родители (законные представители) обязаны нести ответственность за:

    7.1 Воспитание своих детей и получение ими технического и профессионального образования;

    7.2 Ликвидацию обучающимся академической задолженности в течение срока, установленным решением педагогического совета, в случае его перевода на следующий курс «условно»;

    7.3 Выполнение Устава колледжа и правил внутреннего распорядка колледжа;

    7.4 Посещение проводимых колледжем родительских собраний;

    7.5 Бережное отношение обучающегося к государственной собственности.

    8 Поощрения и взыскания студентов

    8.1. Поощрения за отличную, хорошую успеваемость и активное участие в жизни колледжа, прилежание в труде студенты могут поощряться: объявлением благодарности, дипломом, похвальным листом или почетной грамотой, ценным подарком, возможностью получения скидка по оплате за обучение, направлением благодарственного письма в адрес родителей.

    8.2. За нарушение трудовой и учебной дисциплины, настоящих правил к студентам могут быть применены следующие дисциплинарные взыскания: замечание, представление на попечительный совет с целью рассмотрения вопроса об исключении из колледжа.

    8.3 При опоздании на занятие студент должен быть допущен к уроку, но обязан получить допуск у заведующего кафедрой на следующее занятие по данному предмету.

    8.4 Все предварительные беседы с нарушителями учебной и трудовой дисциплины, наложение взысканий, вплоть до выговора, осуществляются на совещании кафедры. Более серьезные нарушения рассматриваются на Попечительском Совете колледжа по правовому воспитанию и профилактике правонарушений.

    8.5 За предоставление в колледж поддельных документов, студент подлежит исключению из учебного заведения.

    8.6 При нанесении умышленного материального ущерба колледжу студент: обязан восстановить сумму нанесенного ущерба и может быть отчислен из состава обучающихся в колледже;

    8.7 При нанесении не умышленного материального ущерба колледжу студент обязан восстановить сумму нанесения ущерба и приказом директора ставится на внутриколледжный учет.

    9 Сохранность материальной базы и удовлетворительное санитарное состояние колледжа

    9.1 В каждом учебном кабинете закрепить за обучающимися постоянное рабочее место с целью их материальной ответственности за сохранность мебели.

    9.2 Всем преподавателям обеспечить прием и сдачу учебного кабинета между занятиями в течение всего учебного года. За сохранность учебного кабинета и имеющегося в нем имущества несет полную ответственность (в том числе и материальную) преподаватель, работающий в этом помещении.

    9.3 За порчу мебели, наглядных пособий, учебного оборудования, оформления колледжа, стендов студент (или его законный представитель) обязан выполнить одно из трех условий:

    - восстановить сам испорченное имущество;

    - внести в кассу сумму нанесенного ущерба, которая определяется бухгалтерией и специалистом;

    - приобрести новое имущество за собственные средства.

    9.4 В случае порчи или потери книг, учебников и пособий из библиотеки колледжа студент обязан выполнить одно из двух условий:

    - приобрести новое, равноценное, взамен утерянного;

    - оплатить стоимость утерянного учебника, книги или пособия.

    10 Правонарушения

    10.1 Каждый случай правонарушения рассматривается на заседании кафедры в присутствии заместителя директора по воспитательной работе. Основанием служит докладная записка куратора, дежурного преподавателя, преподавателя, потерпевшего студента или его родителей, документы из суда, ДВД и т.п..

    10.2 При наличии фактов и доказательств, уличающих студента в наркомании, в хранении или торговле наркотиками кандидатура студента передается в соответствующие органы.

    10.3 За кражу имущества колледжа, преподавателей, сотрудников или студентов уличенный в краже студентпередается на рассмотрение в Попечительный совет колледжа для вынесения решения по его кандидатуре.

    10.4 В случае неявки студента без уважительной причины на заседание Совета по правовому воспитанию и профилактике правонарушений он может быть исключен из колледжа приказом директора.

    10.5 Приказы об отчислении студентов за правонарушения вывешиваются для всеобщего ознакомления.

    10.6 О взыскании, наложенном на студента, куратор обязан информировать родителей в трехдневный срок.

    11.Внешний вид

    11.1. Внешний вид каждого обучающегося колледжа при нахождении в колледже или при выполнении им учебных или должностных обязанностей в зависимости от времени года, условий проведения занятия (мероприятия) и его формата должен способствовать соблюдению норм поведения, соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличают сдержанность, традиционность, аккуратность.

    11.2. Колледж по согласованию с органами и заинтересованными лицами вправе разрабатывать и вводить стандарты внешнего вида, определяющие требования к обуви, одежде, прическам, аксессуарам, украшениям, косметике и т.д.

    11.3. Каждый обучающийся должен строго соблюдать правила личной и общественной гигиены.